10月10日，从智联招聘发布的第三季度《中国企业招聘薪酬报告》中获悉，2024年第三季度中西部地区省会城市的招聘薪资稳步提升，个中西安的均匀招聘薪资较去年同期增长0.5%。
报告显示，今年我国消费市场延续规复态势，西安、南昌与武汉等地的做事消费升温，旅游、酒店餐饮、娱乐休闲等行业招聘薪资增势较好。同时，中西部地区因时制宜发展新质生产力，西安的半导体及集成电路、南昌的电子信息与武汉的通信设备和做事等行业发展提速，市场薪资上升推动城市整体招聘薪酬提高。
值得关注的是，今年三季度海内企业招聘薪酬环比时令性回落，从西安各行业薪酬及变革来看，金融业仍具薪资上风，汽车电子工程师、节能/能源工程师等技能岗位，消费领域招聘薪酬回升，特殊是做事消费一线岗位招聘薪酬明显上升。
报告显示，西安招聘薪酬排名前十的行业分别为：通信/电信运营、增值做事行业均匀薪酬14057元；基金/证券/期货/投资行业均匀薪酬12702元；保险行业均匀薪酬11121元；打算机软件行业均匀薪酬11098元；新能源行业均匀薪酬11074元；工业自动化行业均匀薪酬11064元；航空/航天研究与制造行业均匀薪酬11044元；电力/水利/热力/燃气行业均匀薪酬10859元；电子技能/半导体/集成电路行业均匀薪酬10659元；打算机硬件行业均匀薪酬10430元。
眼下，我国宏不雅观政策效力持续显现，消费需求连续回升，创新动能不断发展，海内经济总体向好回升，地区、行业、职业招聘市场呈现一些新变革，西安的求职者应根据招聘市场薪酬变动趋势及时调度预期，合理选择就业渠道和求职策略。
西安报业全媒体 郭沛然
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